La Fédération des ONG du Togo (FONGTO) entre dans une nouvelle phase de son évolution institutionnelle avec la prise de fonction officielle de son nouveau Conseil d’administration.
Désignée à l’issue de l’Assemblée générale élective du 23 décembre 2025, la nouvelle équipe dirigeante a été installée le 23 janvier 2026 et se voit confier la responsabilité de conduire la faîtière à travers la mise en œuvre du Plan stratégique 2026-2030.
Cette transition intervient dans un contexte où les organisations de la société civile sont de plus en plus sollicitées pour contribuer à la gouvernance démocratique, au développement local et à la cohésion sociale.
Pour la FONGTO, il s’agit donc de renforcer son rôle de cadre fédérateur, capable de porter une voix crédible et structurée auprès des pouvoirs publics et des partenaires.
Le nouveau Conseil d’administration est présidé par Pascal AGBOVE EDOH, Directeur exécutif de l’ONG-IJD. Il dirige une équipe de sept membres, dont une majorité de femmes, illustrant une volonté d’inclusion et d’équilibre. Cette composition plurielle reflète la diversité du tissu associatif togolais et se veut un atout pour relever les défis à venir.
Le bureau est structuré autour de responsabilités clés : Annan AMETEPE (ODHI) occupe le poste de Secrétaire générale, tandis que Sélomé ADOUSSI-HOUETOGNON (Inades Formation) assure la fonction de Trésorière générale. Le Conseil d’administration est renforcé par la contribution de conseillères et conseillers issus d’organisations reconnues, notamment Adzoavi Nyuito TATEY (ONG ALAFIA), Noélie KOEVI-KOUDAM (ATBEF), Bayi ADEKAMBI (GF2D) et Yves-Gentil KPEVEEY (PADIE). Le contrôle financier est confié à Amélée Ekoé KOVI (ADRA), en qualité de commissaire aux comptes.
Au cœur de la nouvelle mandature figure le Plan stratégique 2026-2030, que le Conseil d’administration entend traduire en actions concrètes.
Pour le président Pascal AGBOVE EDOH, ce document doit dépasser le cadre théorique pour devenir un outil opérationnel de pilotage, d’orientation et de redevabilité, étroitement connecté aux réalités du terrain et aux attentes des organisations membres.
Les priorités affichées portent sur le renforcement de la gouvernance interne, la promotion de l’éthique et de la transparence, ainsi que l’amélioration des relations de travail avec la Direction exécutive. La redynamisation du membership est également présentée comme un enjeu central, avec la volonté de renforcer l’implication des organisations membres dans les processus décisionnels et de stimuler leur mise en réseau, notamment dans le contexte de la décentralisation.
Dans cette perspective, la plateforme FONGTO-CONNECT est appelée à jouer un rôle stratégique, en facilitant la circulation de l’information, le partage d’opportunités et le développement de synergies entre les acteurs de la société civile.
La question des ressources occupe aussi une place importante dans l’agenda du nouveau bureau. La mobilisation de financements durables, la diversification des partenariats et le renforcement de la coopération avec les pouvoirs publics, les partenaires techniques et financiers et le secteur privé sont identifiés comme des leviers indispensables pour assurer la pérennité des actions. « L’impact ne peut être durable sans une base financière solide », a rappelé le président du Conseil d’administration.
Sur le plan du plaidoyer, la FONGTO entend renforcer son positionnement à travers une approche structurée, crédible et fondée sur des données issues du terrain.
Gouvernance, cohésion sociale, emploi et entrepreneuriat des jeunes, développement local, sécurité humanitaire, numérique et innovation sociale constituent les principaux axes qui orienteront les actions de la faîtière au cours de la période 2026-2030.
Le président du Conseil d’administration a insisté sur l’importance de l’action collective, soulignant que la transformation durable repose sur la solidarité et la synergie entre les acteurs. En réaffirmant que la FONGTO demeure « la maison commune » de la société civile togolaise, il a appelé à l’engagement de tous pour faire de cette nouvelle mandature un levier de progrès partagé.
Au-delà du renouvellement des instances, cette nouvelle gouvernance marque ainsi une étape déterminante dans la volonté de la FONGTO de renforcer son leadership et son impact au service du développement du Togo.
Jean-Marc Ashraf
